Formations

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Communiquer efficacement avec ses collaborateurs Management Mettre en œuvre une communication professionnelle efficace avec ses collaborateurs, dans le cadre de ses fonctions de manageur. -S’approprier les outils de la communication -Empreindre d’éthique toute communication professionnelle Contact : Nom de l’organisme ou du responsable safire-police-occitanie@interieur.gouv.fr	du 19 au 21 février 2025 Montpellier Durée : 09h30-17h00 Pour plus d’informations et s’inscrire
La relation individuelle et collective du manager avec ses collaborateurs Management Les participants devront acquérir les connaissances sur lesquelles fonder une stratégie simple de management. Ils sauront analyser une situation professionnelle et choisir dans le registre simplifié qui leur sera offert les outils les mieux adaptés pour traiter la situation. Ils devront se positionner dans leur environnement professionnel et apprendre à interagir avec lui. Ils connaîtront les réseaux sur lesquels s’appuyer et les ressources mises à leur disposition (hiérarchie, collègues, ressources…). Contact : Nom de l’organisme ou du responsable formation.CVRH-Toulouse@developpement-durable .gouv.fr	du 4 février au 5 février 2025 et du 4 mars au 6 mars 2025 Montpellier Pour plus d’informations et s’inscrire
La relation individuelle et collective du manager avec ses collaborateurs Management Les participants devront acquérir les connaissances sur lesquelles fonder une stratégie simple de management. Ils sauront analyser une situation professionnelle et choisir dans le registre simplifié qui leur sera offert les outils les mieux adaptés pour traiter la situation. Ils devront se positionner dans leur environnement professionnel et apprendre à interagir avec lui. Ils connaîtront les réseaux sur lesquels s’appuyer et les ressources mises à leur disposition (hiérarchie, collègues, ressources…). Contact : Nom de l’organisme ou du responsable formation.CVRH-Toulouse@developpement-durable .gouv.fr	du 12 février au 13 février 2025 et du 11 mars au 13 mars 2025 Toulouse Pour plus d’informations et s’inscrire
Devenir acteur de son entretien professionnel – Évalués (distanciel) Ressources humaines pré-requis : avoir suivi le module ESTEVE en distanciel sur FORMI ou par votre ministère – Comprendre le cadre réglementaire et les enjeux de l’entretien professionnel; – Prendre possession des dispositifs de formation et les notions clés de l’évolution professionnelle; – Préparer de façon constructive et argumentée leur entretien professionnel; – Bâtir un argumentaire pour mettre en avant leurs réussites et leurs attentes. Contact : Nom de l’organisme ou du responsable sgc-formation@haute-garonne .gouv.fr	06 février 2025 à distance Durée : 09h00-17h00 Pour plus d’informations et s’inscrire
Devenir acteur de son entretien professionnel – Évalués (distanciel) Ressources humaines pré-requis : avoir suivi le module ESTEVE en distanciel sur FORMI ou par votre ministère – Comprendre le cadre réglementaire et les enjeux de l’entretien professionnel; – Prendre possession des dispositifs de formation et les notions clés de l’évolution professionnelle; – Préparer de façon constructive et argumentée leur entretien professionnel; – Bâtir un argumentaire pour mettre en avant leurs réussites et leurs attentes. Contact : Nom de l’organisme ou du responsable sgc-formation@haute-garonne .gouv.fr	13 février 2025 à distance Durée : 09h00-17h00 Pour plus d’informations et s’inscrire
Module 5 – “Trouver un terrain d’entente” : Susciter l’adhésion et mobiliser son partenaire Parcours individualisés de formation et de reconversion, développement personnel à visée professionnelle En partenariat avec le Master “Théâtre appliqué ” de la faculté de Toulouse Jean Jaurés, la PFRH propose d’expérimenter l’utilisation des techniques d’improvisation théâtrales pour améliorer ses compétences relationnelles et renforcer sa posture professionnelle au travers du dispositif «Workshop Impro Power». – Appréhender la « méthode des intérêts » pour faciliter l’adhésion de son interlocuteur – Adapter son message à son interlocuteur en identifiant son « profil » de communication – Co-construire des solutions partagées en établissant un dialogue constructif (les « trois étapes de la conviction ») -Susciter l’engagement en soutenant la motivation de son partenaire Contact : Nom de l’organisme ou du responsable formationpfrh@occitanie.gouv.fr	14 mars 2025 Toulouse Durée : 09h30-17h00 Pour plus d’informations et s’inscrire
Lecture rapide Préparation aux épreuves de Concours et des examens professionnels A l’issue de la formation, le stagiaire sera capable d’utiliser les techniques de lecture rapide pour gagner en efficacité et améliorer sa capacité de compréhension et de mémorisation. -Évaluer son profil de lecteur afin de l’améliorer -Identifier les obstacles à la lecture rapide -Intégrer les principes fondamentaux de la lecture rapide -Identifier les différentes techniques de lecture rapide -Évaluer son profil de lecteur en fin de formation Contact : Nom de l’organisme ou du responsable safire-police-occitanie@interieur.gouv.fr	du 17 mars au 19 mars 2025 Montpellier Pour plus d’informations et s’inscrire
Formation à l’animation Codev (codéveloppement) Environnement professionnel – Découvrir et expérimenter la méthode du codéveloppement – Apprendre à animer des séances de codev en situation courante (hors situation de crise ou contexte difficile) A l’issue de la formation, les participants seront en mesure d’animer des séances de codéveloppement en : – faisant respecter le cadre de chaque étape, en précisant les objectifs et les consignes, – créant un climat de participation constructive qui garantit les principes fondamentaux du codéveloppement – explorant des champs de questions ou d’apports pour aider le groupe à se repérer, – favorisant l’émergence d’apprentissages individuels et collectifs. Attention, la participation à cette formation fait l’objet d’une analyse préalable de votre candidature par l’équipe de la PFRH Occitanie. Merci donc de compléter le questionnaire suivant en plus de votre inscriptionsur Safire : https://www.demarches-simplifiees.fr/commencer/formation-animateurs-codeveloppement-occitanie-2025 Contact : Nom de l’organisme ou du responsable formationpfrh@occitanie.gouv.fr	du 20 mars au 21 mars 2025 et 03 avril 2025 Toulouse Durée : 09h00-17h00 Pour plus d’informations et s’inscrire
Travailler autrement : les astuces à connaître, les biais à éviter Mentor Faire découvrir et comprendre les limites naturelles de notre cerveau et proposer de nouvelles pratiques pour “travailler autrement” Ce parcours vous permettra, en quelques minutes, de : – mieux maîtriser votre agenda et votre organisation de travail, – repenser votre gestion des sollicitations numériques, – améliorer la qualité de vos échanges avec les autres et porter un regard plus objectif sur leur comportement – parvenir à un meilleur équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle… Organisateurs : Direction interministérielle de la Transformation Publique

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Introduction à Git & Gitlab avec RStudio ou VScode

Introduction à Git & Gitlab avec RStudio ou VScode 3 modules de 2h (14-16h) les 25 mars, 1er avril et 8 avril

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Le « Design d’animations participatives pour les managers »

Le « Design d’animations participatives pour les managers » – Public : Managers ayant des responsabilité d’encadrement : DU, DUA, responsables/animateurs d’équipes et ayant une expérience en animation de collectifs